工资可以不计提直接发放吗
实操中因为企业一般都是在下月发放上月的工资,按权责发生制的要求,当月的成本费用,不管当月是否实际支付,都应该先入账。所以职工薪酬是需要计提的,其分录为,
借:管理费用—工资等,
贷:应付职工薪酬。
实际支付时,
借:应付职工薪酬,
贷:银行存款等。
(责任编辑:牌价)
相关内容
推荐文章
-
对于王涛来说,短视频的出现还解决了内容生产间歇期的问题。...[详细]
-
凡客的陈年就没那么幸运了。...[详细]
-
“僵尸股”中,2015年净利润在2000万元以上的企业,一共有234家,占比6.22%。...[详细]
-
标准普尔概念31日主力净流出100.31亿元,欧菲光、中国长城居前
老话题:传统媒体和媒体转型 纪中展(知识分子):传统媒体人在这轮的新媒体创业和内容付费中并没有优势,(传统媒体的经历)甚至成为束缚。...[详细]
-
随着冷链物流的发展和生活水平的提高,预计2020年我国休闲轻食卤制食品市场规模将达到1235亿元。...[详细]
-
10月31日财通多策略福鑫定开混合净值增长0.49%,今年来累计上涨35.23%
“对于优酷这种大的平台,通过阿里巴巴消费数据的挖掘,能够挖掘出更成规模的变现方法,这确实是我们当时重要考量的地方。...[详细]
-
而对处于BAT核心业务以外的创业公司,或许并不需要担忧在巨头间如何平衡的问题。...[详细]
-
芝麻交易所交易所国际版v6.3.9下载安装-易欧国际交易平台2023中文版下载
往下美图不单是厦门,不单是福建,我更想说美图是中国的美图,是世界的美图。...[详细]
-
或许MCN的称呼是资本层面的一个噱头,但基于大号带小号的多账号生态打法的确成了风口期2017年大玩家们的共同选择。...[详细]
-
10月31日鹏华医疗保健股票净值下跌0.42%,今年来累计下跌15.44%
2016年,寒潮汹涌。...[详细]