工资单写实际发放数还是计提数
工资单写计提数,然后应该分别列示个人承担的五险一金、个人所得税扣除跟实际发放金额。
工资单即工资结算单。是按车间、部门编制的工资结算凭证,每月一张,按姓名填列工号、职务、等级、月标准工资、日工资、附加工资、各种津贴、出勤缺勤时间 (或产品生产件数和每件单价)、应扣事假、病假工资、应付工资、各项代扣款和实发工资以及职工签收等栏。
(责任编辑:基金专题)
推荐文章
-
诸如“出现错误”这样基本毫无意义的报错信息,会让用户感到苦恼。...[详细]
-
阴超:首先我觉得创新是必然的,但是你打造一个从来没有的东西我觉得不可能,从古至今,从中国到外国,所有的人设形象都已经都已经被拍摄或者写成小说,在创新上我们做得更多的是排列组合,我们可以借鉴很多原有...[详细]
-
在国内和摩拜厮杀得不可开交的ofo,也已经骑到新加坡。...[详细]
-
进而产生list上有人退出有人补进的动态情况需要购票人时刻关注。...[详细]
-
但是我们只卖1万份,不超过1万份。...[详细]
-
在发布会上,作为出品人之一的吴奇隆自称,为了筹集投资,他都快疯了。...[详细]
-
但短视频的火热带来了新选择。...[详细]
-
同时,借助名人成龙生日,最庆生活动宣传。...[详细]
-
当然你可能会说,10%的项目能赚钱,还有这么多去创业,难道不是泡沫。...[详细]
-
第一张会写上公司前两个月会出什么问题,如何演化,创始人如何防范等等。...[详细]